Ja en nee. Bevrijdingsdag is wél een nationale feestdag, maar geen verplichte vrije dag. In tegenstelling tot bijvoorbeeld Koningsdag of Kerstmis bepaalt je werkgever (of cao) of je vrij bent. De meeste werknemers krijgen eens in de vijf jaar een vrije dag op 5 mei.
Wat staat er in je cao of contract?
Of jij op 5 mei vrij bent, hangt af van de afspraken die je hebt gemaakt in je arbeidscontract of die binnen jouw sector:
- Arbeidsovereenkomst: Staan er in je arbeidsovereenkomst afspraken over Bevrijdingsdag of andere feestdagen? Dan is daarmee voor jou snel duidelijk of je vrij bent.
- Cao: In sommige cao’s is 5 mei eens in de vijf jaar (2025, 2030, etc.) een officiële vrije dag.
- Overheid: Werk je bij de Overheid? Dan heb je standaard vrij op Bevrijdingsdag. Ook bij sommige bedrijven is dat trouwens zo afgesproken. Je werkgever kan je vertellen hoe het in jouw geval geregeld is op Bevrijdingsdag.
Moet je werken op Bevrijdingsdag?
In veel sectoren is Bevrijdingsdag een werkdag als alle anderen. Je kunt natuurlijk wel een vrije dag opnemen...
Werk je op Bevrijdingsdag en is het in jouw cao een feestdag? Dan heb je soms recht op een toeslag. Check dat ook met je werkgever.
Deze artikelen vind je misschien ook interessant:
Is Koningsdag een vrije dag?
Is Goede Vrijdag een vrije dag?
Wat is bijscholing? Betekenis, voordelen & tips
Feedback ontvangen als een pro
