Een open sollicitatiebrief schrijven is niet zomaar een sollicitatiebrief, omdat je niet direct solliciteert op een openstaande vacature. Dat maakt het iets lastiger om een brief voor een open sollicitatie te schrijven. Tegelijkertijd is het een geweldige manier om jezelf in de kijker te spelen bij een bedrijf waar je graag wilt werken. In dit artikel krijg je een voorbeeld van een open sollicitatiebrief en 10 superhandige tips om jouw open sollicitatie echt op te laten vallen. Je wilt per slot van rekening wel uitgenodigd worden voor een sollicitatiegesprek.
Open sollicitatiebrief: een voorbeeld
Inhoudelijk verschilt een open sollicitatiebrief niet veel van een gewone sollicitatiebrief. Je moet natuurlijk een goed onderbouwd verhaal hebben, omdat je niet reageert op een specifieke vacature. Hieronder staat een voorbeeld. Voel je vrij om de inhoud, opbouw en opmaak van de open sollicitatiebrief waar nodig aan te passen aan je eigen situatie en smaak, of eentje die goed past bij het bedrijf waar je solliciteert.
[je naam]
[adres]
[postcode en woonplaats]
[telefoonnummer]
[e-mailadres]
[plaats, datum]
[naam ontvanger]
[bedrijfsnaam]
[adres]
[postcode en plaats]
Betreft: Open sollicitatie – Laat mijn talent niet aan jullie voorbij gaan
Beste [naam ontvanger],
Soms voel je dat iets goed bij je past en dat voel ik bij [bedrijfsnaam]. Al een tijdje volg ik jullie [noem specifiek project of ontwikkeling], en ik ben razend enthousiast om mee te bouwen aan jullie toekomst. Ook al is er momenteel geen open vacature.
Met [aantal jaren] ervaring in [je vakgebied] weet ik hoe je ideeën die op het eerste gezicht te ambitieus lijken, toch werkelijkheid kunt maken. Bij [huidige werkgever] stond ik aan de wieg van [kort succesverhaal], iets wat destijds onmogelijk leek. Met de juiste aanpak, een vleugje lef en veel enthousiasme, hebben we het toch voor elkaar gebokst. Precies die aanpak wil ik inzetten voor jullie.
Hoe ik me dat voorstel? Misschien ligt er al een tijdje een uitdaging op de plank, wachtend op iemand die net dat extra stapje durft te zetten. Iemand die meedenkt, zich vastbijt en zorgt dat het werk gebeurt. Dat is precies het soort avontuur waar ik in wil duiken.
Ik ben ervan overtuigd dat ik met mijn energie, frisse ideeën en resultaatgerichte aanpak een waardevolle toevoeging ben aan jullie team. Het lijkt me dan ook te gek om in een persoonlijk gesprek samen te ontdekken welke kansen er zijn voor een samenwerking, in welke vorm dan ook.
Zullen we eens koffiedrinken om te kijken of we elkaar kunnen versterken, zelfs zonder officiële vacature?
Met energieke groet,
[Je naam]
10 tips voor het schrijven van een open sollicitatiebrief
Ook als er geen vacature is, moet je je best doen om op te vallen. Maar hoe schrijf je een open sollicitatiebrief? Je voornaamste doel is om je bij het bedrijf te mogen voorstellen. Zet daarom liefst twee stappen extra om dat doel te bereiken. Laat merken dat je een goede match voor ze bent. Met een unieke of opvallende open sollicitatiebrief toon je niet alleen je kwaliteiten, maar ook een proactieve houding en creativiteit. Hier heb je 10 gouden tips om tot die geweldige open sollicitatiebrief te komen:
1. Durf creatief te zijn
Bij een open sollicitatie heb je de kans om je brief helemaal te schrijven zoals jij wilt. Trek de aandacht met een opvallende onderwerpregel of een unieke invalshoek en verras de lezer vanaf de opening van je sollicitatiebrief.
2. Gebruik een persoonlijke aanhef
De aanhef is belangrijk. Zoek de naam van de contactpersoon op en richt je brief aan diegene persoonlijk. “Beste Henk” klinkt een stuk beter dan “Geachte heer/mevrouw”, toch? Moet je contactpersoon uiteraard wel Henk heten…
3. Onderzoek het bedrijf
Je stuurt niet voor niets een open sollicitatie naar het bedrijf, maar dat neemt niet weg dat je in je brief mag laten blijken dat je je in ze hebt verdiept. Speel in op specifieke projecten, waarden of ontwikkelingen.
4. Toon enthousiasme voor het bedrijf
Leg uit waarom je specifiek voor dit bedrijf wilt werken en waarom hun missie of werkwijze je zo aanspreekt. Dikke prima om een match met je persoonlijke ambities of waarden te benoemen.
5. Wees concreet over wat je te bieden hebt
Noem specifieke projecten of resultaten uit je ervaring die relevant zijn voor het bedrijf. Zo benadruk je dat de functie goed bij je past.
6. Benoem je toegevoegde waarde
Door je open sollicitatie laat je zien dat je proactief bent en initiatief durft te nemen. Gebruik je open sollicitatiebrief ook om duidelijk te maken wat je nog meer toe kunt voegen aan het bedrijf.
7. Laat je persoonlijkheid zien
Bedrijven zoeken niet alleen vaardigheden, maar ook de juiste persoon. Door iets van je persoonlijkheid in de brief te verwerken, geef je een beter beeld van wie je bent als persoon.
8. Pas de toon aan op de bedrijfscultuur
Schrijf formeel bij een formeel bedrijf, maar wees informeler bij bedrijven waar dat kan. Daarmee laat je zien dat je bij de organisatie past.
9. Wees kort maar krachtig
Maak je brief niet te lang, dan verdoe je niemands kostbare tijd.
10. Sluit af met een uitnodiging
Geef aan dat je graag de kans krijgt om je motivatie en ervaring verder toe te lichten in een persoonlijk gesprek. Je hebt niets te verliezen!
Met deze tips en het voorbeeld heb je een stevige basis voor een sterke open sollicitatiebrief. Het belangrijkste is dat je jezelf overtuigend presenteert en duidelijk maakt wat je het bedrijf te bieden hebt. Ga ervoor en pak ze helemaal in met je open sollicitatie!
FAQ
Hoe schrijf je een open sollicitatiebrief?
In een open sollicitatiebrief introduceer je jezelf kort, waarna je uitlegt waarom je geïnteresseerd bent in het bedrijf en benadrukt welke relevante vaardigheden en ervaring je hebt. Daarnaast kun je aangeven hoe jouw toegevoegde waarde past binnen hun organisatie. Sluit af met een verzoek voor een gesprek en je contactgegevens.
Hoe begin je een open sollicitatiebrief?
Begin je open sollicitatiebrief met een persoonlijke aanhef en een krachtige opening waarin je uitlegt waarom je het bedrijf bewondert en geïnteresseerd bent in een mogelijke functie. Verwijs in je brief ook naar wat je hebt opgemerkt over hun cultuur of projecten. Toon enthousiasme en zelfvertrouwen
Wat is een open sollicitatiebrief?
Een open sollicitatiebrief is een brief waarin je solliciteert bij een bedrijf zonder dat er een specifieke vacature is. Het doel is om uitgenodigd te worden om jezelf voor te stellen en in aanmerking te komen voor een (toekomstige) functie.
Ben je klaar voor een nieuwe uitdaging of wil jij je graag verder ontwikkelen? Bekijk ons ruime aanbod aan fulltime en parttime banen. Bekijk alle vacatures.
